وزارة الإتصالات تقدم أكثر من 40 دورة مجانية عن بُعد بشهادات معتمدة.

أعلنت وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات بدء التسجيل في أكثر من (40) دورة تدريبية مجانية (مكثفة / عن بُعد) لتدريب وتأهيل الباحثين عن عمل في (عدة مجالات) وتأهيلهم للحصول على فرص وظيفية في سوق العمل الرقمي - وفقاً للتفاصيل التالية:

الدورات التفاعلية الحالية:

- تحليل البيانات باستخدام Power BI.

- البيانات الضخمة.

- شبكات الكومبيوتر.

- EC-Council Certified Security Analyst.

- الذكاء الاصطناعي.

- الجافا سكريبت.

- Oracle Database: SQL.

- تحليل الاعمال (ECBA™).

- Implementing and Administering Cisco Solutions ( CCNA ).

- تصميم تجربة المستخدم.

- رؤية الحاسب.

- Kotlin Fundamentals.

- ادارة المشاريع.

- مدافع الشبكة المعتمد.

- التسويق الرقمي.

- أساسيات التطوير والعمليات.

- الحوسبة السحابية.

- لغة السي ++C

المسارات الوظيفية:

1- أمن المعلومات.

2- الأمن السيبراني.

3- خدمات احترافية.

4- التحول الرقمي.

5- تقنيات البلوكشين.

6- تحليل البيانات.

7- الذكاء الإصطناعي.

8- الدعم الفني.

9- الحوسبة الكمية.

10- البنية التحتية.

11- تشغيل البنية التحتية.

12- اختبارات الاختراق.

13- إنترنت الأشياء.

14- إدارة المشاريع.

15- ادارة المشاريع الرقمية.

16- إدارة النظم وقواعد البيانات.

17- ادارة قواعد البيانات SQL.

18- ادارة قواعد البيانات ORACLE.

19- ادارة النظم Windows.

20- ادارة النظم Unix.

21- ادارة النظم Linux.

22- جودة البرمجيات.

23- إدارة جودة النظم.

24- الاستجابة , التحقيقات وتحليل المخاطر الأمنية.

25- التصميم والتطوير.

26- التنفيذ، التشغيل والصيانة.

27- التشغيل والصيانة.

28- الحوسبة السحابية.

29- الحوكمة، المخاطر والامتثال.

30- تحليل الأعمال.

31- تحليل نظم.

32- تشغيل أمن المعلومات.

33- تصميم البنية المؤسسية.

34- تصميم الحلول التقنية.

35- تصميم وتطوير التطبيقات.

36- تطوير المواقع.

37- دعم التشغيل.

38- ذكاء الأعمال.

39- علم البيانات.

40- هندسة أمن المعلومات.

41- هندسة الأنظمة المدمجة.

42- هندسة البيانات.

43- واجهة وتجربة المستخدم.

الأهداف:

1- تمكين المتدربين من التخصص والإلمام بالمجالات التقنية.

2- تطوير المعرفة التقنية والمهارات الاحترافية في أبرز مجالات التقنية الواعدة.

3- ينضم المتدرب فيها إلى فرق عمل لابتكار مشاريع وحلول تعزز ما تعلمه أثناء التدريب.

4- تأهيل المتدربين للحصول على فرص وظيفية في سوق العمل الرقمي.

عن البرنامج:

يهدف برنامج تطوير الرأس المال البشري إلى تقديم دورات تدريبية في المجالات الرقمية الواعدة لتطوير الفئات المستهدفة في مسارات تدريبية تشمل التقنيات الحديثة والناشئة بالإضافة إلى التقنيات التقليدية والداعمة وذلك بالتعاون مع شركاء تدريب ضمن مبادرة مهارات المستقبل.